تهديكم موسوعة الاقتصاد والتمويل الإسلامي أطيب التحايا..
وتضع بين أيديكم أوراق العمل المشاركة في:
الملتقى الأول للجمعية العلمية السعودية للتدريب وتطوير الموارد البشرية
المنعقد في مبنى المؤتمرات والتعليم المستمر في جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية، المملكة العربية السعودية، مكة المكرمة
بعنوان: بناء معايير التدريب
تحت شعار : نحو تدريب عالي الجودة
في الفترة: 20-23 /5 / 1432هـ، الموافق 24-27 /4 /2011م وروابطها هي:
نموذج خطط التدرج الوظيفي كآلية في تطوير الكفاءات الوطنية – عبداللطيف بن عبدالله الحركان
ملخص ورقة عمل، التدريب بين الترف ومثلث الجودة – حاتم سفرجي
ملخص سمات المدرب الناجح – د. حسين محمد الرحيم
مكونات مبادرة مجد – عماد زكريا
دليل معايير جودة إدارات ومراكز التدريب
تصيم حقائب التدريب في ضوء النموذج القائم على الفهم – د.نجله بنت عل الدريهم
تجربة صندوق الموارد البشرية فى دعم التدريب المتخصص – د. عادل بن أحمد بن يوسف
بناء وتطويرمعيار مركب لتقييم التدريب – د. مصطفى حسين أبو الشيخ
المدرب الممتع – مسفر بن ناصر القحطاني
السمات الشخصية للمدرب و مهاراته – محمد ابراهيم الأغواني
التدريب الإداري ومعايير الجودة – ياسر مصطفى مهلهل
البرنامج التربوي لتأهيل المدربات – سارة اليابس
الإبداع مفهومه ووسائل تنميته – محمد بن عبد الرحيم بن سعيد آل ناقرو
إطار للتنمية المهنية نظام التأهيل والنقاط – شيخة المنيف
إدارة الجودة الشاملة في شركة الخليج للتدريب والتعليم – د. م. ضرار علي شهابات
وتقبل الله منا ومنكم..
أحدث التعليقات